\nAlles geh\u00f6rt auf den Pr\u00fcfstand:<\/em>
\nWas ist Pflicht \u2013 was ist K\u00fcr?<\/em><\/p>\n
Zun\u00e4chst wollten wir wissen, in welchen Arbeitsbereichen sich die Besch\u00e4ftigten an unseren Schulen \u00fcberlastet f\u00fchlen und welche Entlastungen konkret helfen w\u00fcrden, diese abzubauen. Dazu haben wir diesen Fragebogen an die Schulen gesandt:<\/p>\n
Ideenabfrage zur Entlastung<\/a><\/p>\n Wir bedanken uns ausdr\u00fccklich f\u00fcr die zahlreichen detaillierten R\u00fcckmeldungen, die wir aus den Kollegien erhalten haben.<\/p>\n In einem ersten Schritt haben wir diese R\u00fcckmeldungen zahlenm\u00e4\u00dfig \u2013 quantitativ \u2013 ausgewertet.<\/p>\n Die Zahlen \u00fcber den einzelnen S\u00e4ulen geben die Anzahl der Nennung in den R\u00fcckmeldeb\u00f6gen an, nicht die Anzahl der Personen, die diese Belastung angegeben haben. Einige Schulen haben, im Rahmen einer Konferenz, gemeinsam \u00fcberlegt und ihre R\u00fcckmeldung auch in einem gemeinsamen Bogen dokumentiert.<\/p>\n In einem zweiten Schritt haben wir die R\u00fcckmeldungen qualitativ ausgewertet und \u00fcberlegt, welche Instanzen oder Personen Entlastungen geben k\u00f6nnen.<\/p>\n An erster Stelle hierbei steht unser Arbeitgeber, das Land NRW, von uns als Haus der Landesregierung, dargestellt.<\/p>\n Im roten Haus der Landesregierung \u2013 genauer gesagt im roten Osterei der Landesregierung \u2013 steht das, was uns belastet und wof\u00fcr die Landesregierung \u00fcber die n\u00f6tigen Mittel zur Entlastung verf\u00fcgt. Diese Mittel oder auch Ressourcen symbolisieren die Grundsteine im Haus. Die Landesregierung verf\u00fcgt beispielsweise \u00fcber die Ressource\/den Grundstein unsere Pflichtstundenzahl zu ver\u00e4ndern.<\/p>\n F\u00fcr andere Belastungsbereiche wiederum liegen die Ressourcen\/Grundsteine in anderen H\u00e4usern:<\/p>\n Die Bezirksregierung M\u00fcnster<\/p>\n Der Schultr\u00e4ger<\/p>\n Die Schulaufsicht<\/p>\n Soll sich an unseren Belastungen etwas \u00e4ndern, m\u00fcssen wir die Forderung nach Abhilfe auch genau an die Stelle\/an das Haus mit der entsprechenden Ressource richten. In einigen F\u00e4llen ist die Zust\u00e4ndigkeit nicht so leicht abzugrenzen bzw. wird zwischen den einzelnen H\u00e4usern hin- und her geschoben. Deshalb finden sich bestimmte Grundsteine\/Ressourcen sowohl in dem einen als auch in dem anderen Haus. Unsere Forderung nach Entlastung muss dann auch an beide H\u00e4user adressiert werden.<\/p>\n Auf den Grundsteinen der einzelnen H\u00e4user finden Sie all das, was Sie uns als Entlastungsideen vorgeschlagen haben.<\/p>\n F\u00fcr die uns am wichtigsten und dringlichsten erscheinenden Entlastungsbedarfe haben wir Forderungen, in Form von Antr\u00e4gen, an die Personalversammlung vorbereitet.<\/p>\n Folgende Antr\u00e4ge wurden auf der Personalversammlung beschlossen und verabschiedet:<\/p>\n Liste Antr\u00e4ge Personalversammlung Bottrop 2019<\/a><\/p>\n An der Vielzahl dieser Antr\u00e4ge l\u00e4sst sich ablesen, dass wir \u2013 als einzelne Lehrkr\u00e4fte an den Schulen, als Kollegium oder als Schulleitung \u2013 nicht f\u00fcr die schlechten Rahmenbedingungen an unseren Schulen verantwortlich sind. Die hat unser Arbeitgeber, als Gestalter dieser Rahmenbedingungen zu verantworten.<\/p>\n Allen unmittelbar an der Basis beteiligten Akteuren in der Schule, haben wir die Farbe gr\u00fcn zugeordnet.<\/p>\n Was kann die einzelne Lehrkraft nun \u00fcberhaupt tun\/bewegen, um die t\u00e4gliche Arbeitsbelastung abzubauen?<\/p>\n Wie unschwer zu erkennen, finden sich im Haus der Lehrkraft deutlich weniger Ressourcen\/Grundsteine als in den anderen H\u00e4usern.<\/p>\n Worauf k\u00f6nnte sich das Kollegium einer Schule, in Kooperation mit der Schulleitung, verst\u00e4ndigen?<\/p>\n Alles Vorschl\u00e4ge, unter dem Aspekt der \u00dcberlastung: Was ist f\u00fcr uns als Lehrkr\u00e4fte in der Grundschule verpflichtend \u2013 was ist K\u00fcr \u2013 was erledigen wir sozusagen freiwillig?<\/p>\n Wir empfehlen den Kollegien im Sinne eines pr\u00e4ventiven Arbeits- und Gesundheitsschutzes, gemeinsam mit der Schulleitung, \u00fcber vorherrschende Arbeitsbelastungen zu sprechen und diese \u00fcber einen Minimalkonsens, der von allen Beteiligten mitgetragen werden kann, abzubauen. Eventuell w\u00e4re es auch sinnvoll feste Zeiten der Ansprechbarkeit\/Nichtansprechbarkeit im Kollegium zu vereinbaren, an denen man sich selbst und auch den anderen Ruhe und Feierabend zugesteht.<\/p>\n Sollten Sie dennoch feststellen, dass weiterhin \u00dcberlastung \u2013 individuell oder kollektiv- besteht, sprechen Sie uns bitte an oder besuchen uns in der Sprechstunde. Wir sind f\u00fcr SIE<\/strong> da!<\/p>\n Herzlichst, An unseren Grundschulen vor Ort fehlen weiterhin grundst\u00e4ndig ausgebildete Lehrkr\u00e4fte f\u00fcr die Grundschule und die Sonderp\u00e4dagogik. R\u00fcckmeldungen aus den Schulen zeigen, dass viele Kolleginnen und Kollegen nicht mehr wissen, wie sie die t\u00e4glichen Arbeitsanforderungen \u2013 mit immer weniger grundst\u00e4ndig ausgebildeten Personen – \u00fcberhaupt noch bew\u00e4ltigen k\u00f6nnen. Aktuelle Prognosen besagen, dass die Spitze des Lehrkr\u00e4ftemangels in … \u201ePersonalversammlung 2019\u201c <\/span>weiterlesen<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-727","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/727","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=727"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/727\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":749,"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/727\/revisions\/749"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=727"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}![\"\"](\"https:\/\/personalrat-grundschule-bottrop.de\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/Belastungsbereiche-Grundschule-150x150.jpg\")
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\nHeike Murglat
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